? ? 7月15日，中国构筑资料企业治理协会在陕西省西安市召开第六届全国建材企业文化年会
；嵋橥诎洳剂恕2020-2021年度全国建材企业文化创新成就(经典案例、典型案例)、全国建材企业文化建设凸起贡献人物和全国建材企业文化建设示范基地蹬着秀成就,资阳矿山机械有限公司（下称“资阳矿机”）创造的成就（案例）——《五十载风雨兼程，尊龙凯时人生就是搏人的文化创新路》被评为“2020-2021年度全国建材企业文化建设典型案例”，资阳矿机董事长李顺山荣获“2020-2021年度全国建材企业文化建设凸起贡献人物”称号。

? ? 企业文化是一个企业得以不变持续发展的根基和源泉，优良的企业文化对于企业品牌的建设、提高企业的主题竞争力、更好地展示企业形象等，都阐扬着不成代替的沉要作用。五十余年的发展征程中，在李顺山董事长等企业辅导的领导、引领下，资阳矿机逐步积淀出“心中有良知，行为有担任”的思想和行为守则，企业以良知和担任，当真、自动、掌管地对待客户和合作同伴
；资阳矿机确立了“行业品质标杆、幸福企业范例、国际驰名品牌”的企业愿景，提供优质高效的服务、产品的同时，积极践行社会责任，扶贫助困，关爱员工，并将每年的5月20日定为“健康日”，发展全员免费体检、中医义诊、健康讲座等系列活动
；萦绕“诚信、专业、创新、进取、感恩、担任、盛开、合作”的企业主题价值观，资阳矿机成立了幸福企业建设委员会、党支部、工会委员会、幸福之家等企业组织，充分发起宽大员工的力量，共同把资阳矿机打造成为一家关爱员工、富有社会责任感的企业。

? ? 为加强资阳矿机全员的创新意识，改善创新环境，进一步强化创新赞美激励职能，资阳矿机将每年的9月29日定为“资阳矿机创新日”
；为获得高档次的服务提升和产品的沉大改进，资阳矿机在瑞典成立研发中心，实现了产品研发提升至国际水平的突破
；为推动海表市场战术，资阳矿机在海表设立多个销售公司，产品远销欧美等高端市场，实现了国际化的转型
；企业注沉哲学共佑注治理优化和技术提升，特设立“紫清山学院”造就人才，提升员工素养
；在 “两化融合”的大布景下，资阳矿机大力推动运营治理和产品全性命周期的信息化建设，正逐步实现从传统治理向信息化、数字化、智能化的转型升级……

资阳矿机创新日

? ? 五十余年同甘共苦、五十余年携手共进，回首从前，资阳矿机注沉企业文化建设，启发创新，致力肩负起自身的责任和担任
；继往开来，资阳矿机将持续不忘初心、服膺使命，提升企业发展软实力，坚定推广一名企业公民的社会责任，携手各界同仁，为行业、区域经济、社会发展做出更大贡献！